Lowongan Kerja PT Mass Rapid Transit Jakarta (MRT Jakarta)
PT Mass Rapid Transit Jakarta (PT MRT Jakarta) adalah Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) Provinsi DKI Jakarta yang bergerak di bidang pelayanan jasa transportasi publik perkotaan berbasis rel. Berdiri sejak 2008, PT MRT Jakarta bertugas untuk membangun, mengelola, dan mengoperasikan sarana dan prasarana MRT Jakarta, serta mengembangkan bisnis di stasiun dan kawasan sekitarnya. Kabar baik bagi pelamar yang tertarik untuk bekerja di PT Mass Rapid Transit Jakarta (PT MRT Jakarta). Saat ini sedang membuka lowongan kerja terbaru dalam rangka mencari calon pegawai yang siap untuk bergabung sebagai karyawan perusahaan. Informasi lebih lanjut simak keterangan dibawah ini:
1. Train Driver
Deskripsi Pekerjaan :
- Mengoperasikan kereta dan Rollingstock MRT Jakarta yang aman dan efisien
- Melakukan inspeksi kereta dan Rollingstock MRT Jakarta saat akan keluar dari Depo
- Melaporkan dan berkoordinasi dengan OCC mengenai gangguan operasional terhadap pergerakan kereta MRT Jakarta
- Melakukan tindakan yang diperlukan saat terjadi gangguan operasional dan keadaan darurat
- Menjaga headway dan melakukan tindakan sesuai SOP terkait keberangatan dan kedatangan kereta MRT Jakarta
- Melakukan pelatihan atau training sesuai dengan kompetensi yang dibutuhkan
Kualifikasi Jabatan :
- Minimal lulusan D3 dari Jurusan Teknik Mesin/Elektro
- Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun dalam bidang perawatan mesin
- Mahir dalam melakukan perencanaan, penyelesaian masalah dan mampu berorganisasi
- Mempunyai jiwa leadership, teamwork dan kemampuan komunikasi yang baik
- Berbahasa Indonesia dan Inggris aktif
Remunerasi untuk Kontrak 1 Tahun Pertama :
- Gaji Pokok + Tunjangan.
- BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
- Asuransi Kesehatan.
- Asuransi Kecelakaan Kerja.
- Dana Pensiun (setelah menjadi Karyawan Tetap).
- Pelatihan dan Pengembangan Diri.
2. Quality Assurance Specialist
Deskripsi Pekerjaan :
- Mengidentifikasi seluruh dokumen Instruksi Kerja, SOP serta Checksheet di Direktorat Operasi dan Pemeliharaan
- Menganalisa pengembangan dan perubahan dokumen Instruksi Kerja, SOP serta Checksheet di Direktorat Operasi dan Pemeliharaan sesuai dengan kebutuhan.
- Melakukan sinkronisasi dokumen Instruksi Kerja, SOP, & Check sheet
- Melakukan kontrol dokumen Instruksi Kerja, SOP, & Check sheet secara berkala, baik penetapan, perubahan.
- Berkoordinasi dengan unit kerja terkait dalam rangka kontrol dokumen untuk kegiatan Operasi dan Pemeliharaan
- Terlibat dalam fase persiapan Manual QA&QC serta Instruksi Mutu untuk Operasi dan Pemeliharaan
- Bertanggungjawab terhadap kesesuaian dokumen utamanya terhadap ISO 9001
Kualifikasi Jabatan :
- Pendidikan S1 dari jurusan Teknik
- Memiliki pengalaman diatas 5 tahun di area QA&QC
- Memahami ISO 9001 dan diutamakan memiliki sertifikasi dalam ISO 9001
- Memiliki pemahaman kuat mengenai Doumentation Management
- Pernah melakukan dan mampu melakukan sinkroniasi dokumen antar unit kerja terkait
- Mampu melakukan analisis proses dan membuat roadmap QA&QC untuk jangka menengah dan panjang
- Pernah menggunakan dan atau memahami SPC (Statistical Process Control)
- Paham cara baca manual(drawing), SOP, IK, Cheksheet
Remunerasi Untuk Kontrak 1 Tahun Pertama :
- Gaji Pokok + Tunjangan.
- BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
- Asuransi Kesehatan.
- Asuransi Kecelakaan Kerja.
- Dana Pensiun (setelah menjadi Karyawan Tetap).
- Pelatihan dan Pengembangan Diri.
3. Subsidy Management Specialist
Deskripsi Pekerjaan :
- Melakukan konsolidasi perhitungan kebutuhan subsidi MRT Jakarta berdasarkan Rencana Kerja dan Anggaran (RKA) Perseroan
- Menyusun Proposal Subsidi
- Mengawal proses pelaksanaan dan pembahasan subsidi
- Menyusun Laporan Subsidi bulanan
- Menyiapkan data dan dokumen verifikasi subsidi serta invoice/tagihan subsidi
- Menyusun Laporan Pertanggungjawaban Subsidi
Kualifikasi Jabatan :
- Pendidikan minimal S1 dari Jurusan Akuntansi
- Diutamakan memiliki pengalaman minimal 3 (tiga) tahun di bidang Akuntansi
- Memiliki pengetahuan General Accounting/Management Accounting yang memadai
- Mampu menggunakan SAP khususnya modul FICO dan FM
- Mampu melakukan perencanaan, penyelesaian masalah, negosiasi dengan pihak internal dan eksternal
- Memiliki kemampuan leadership dan teamwork yang baik
Remunerasi untuk Kontrak 1 Tahun Pertama :
- Gaji Pokok + Tunjangan.
- BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
- Asuransi Kesehatan.
- Asuransi Kecelakaan Kerja.
- Dana Pensiun (setelah menjadi Karyawan Tetap).
- Pelatihan dan Pengembangan Diri.
Jika Anda berminat dan memiliki kualifikasi sesuai yang di butuhkan kirim CV terbaru dan berkas lamaran, segera daftarkan diri Anda ke:
Posisi 1 : DAFTAR
Posisi 2 : DAFTAR
Posisi 3 : DAFTAR
Hanya kandidat yang sesuai dengan kualifikasi yang akan mengikuti proses selanjutnya. Proses rekrutmen & seleksi Pendaftaran lowongan pekerjaan ini gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun