Lowongan Kerja Rumah Sakit Universitas Indonesia

Deskripsi Perusahaan

RSUI juga dikenal sebagai rumah sakit pendidikan negeri (RS-PTN) pertama di Indonesia yang mengusung konsep dan rancang bangun Green Hospital Concept ramah lingkungan dan berorientasi sepenuhnya pada keselamatan pasien. RSUI memiliki Motto pelayanan yaitu “We Provide Outstanding Care”.

Kabar baik bagi pelamar yang tertarik untuk bekerja di Rumah Sakit Universitas Indonesia . Saat ini sedang membuka lowongan kerja terbaru dalam rangka mencari calon pegawai/karyawan yang siap untuk bergabung dan bekerja. Informasi lebih lanjut simak keterangan dibawah ini:

Lowongan Kerja Rumah Sakit Universitas Indonesia

Lokasi; Depok, Tipe Pekerjaan; Full Time, Pendidikan; S1, Pengalaman Kerja; 1 Tahun, Jumlah Formasi; 1

PENGUMUMAN NOMOR: 
PENG-1878/SDM/RSUI/VI/2024 
TENTANG 

REKRUTMEN STAF HUKUM ORGANISASI DAN LEGAL RUMAH SAKIT UNIVERSITAS INDONESIA 
TAHUN ANGGARAN 2024

Rumah Sakit Universitas Indonesia (RSUI) adalah Unit Kerja Khusus (UKK) Universitas Indonesia dan berfungsi sebagai unit penunjang akademik. RSUI memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik bangsa sebagai calon pegawai RSUI dengan jabatan, kualifikasi pendidikan, dan jumlah formasi jabatan sebagaimana terlampir: 

Formasi : Calon Staf Hukum Organisasi dan Legal RSUI Tahun Anggaran 2024

Kualifikasi :

• Minimum lulusan S1 Hukum;
• Memiliki pengalaman di Rumah Sakit minimal 1 tahun;

Uraian Tugas :

• Memfasilitasi legal dokumen kerjasama antar unit pelayanan baik di internal maupun eksterna UI baik manajemen maupun pelayanan kesehatan; 
• Memberikan opini hokum dan membantu melakukan advokasi penyelesaian sengketa di RSUI;
•  Melalukan review atas seluruh dokumen legal internal RSUI; 
• Melakukan review, menyusun dan membuat dokumen perjanjian kerja sama.

I. Persyaratan Umum 

• Penerimaan Calon Pegawai RSUI ini bersifat terbuka untuk Umum 
• Memenuhi persyaratan kualifikasi yang sesuai dengan lowongan formasi jabatan terlampir; 
• Pelamar diutamakan memiliki pengalaman yang berkaitan dengan masing-masing formasi jabatan; 
• Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri dan dengan tidak hormat sebagai CPNS/PNS, CPUI/PUI, anggota TNI/POLRI, pegawai BUMN/BUMD atau tidak pernah diberhentikan karena pelanggaran/hukuman bagi pegawai swasta; 
• Tidak merangkap jabatan struktural baik pada organisasi di lingkungan universitas maupun di luar universitas; 
• Bersedia bekerja penuh waktu di RSUI; 
• Tidak menjadi anggota/pengurus partai politik; 
• Ijazah pelamar yang diakui adalah ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi yang minimal terakreditasi “B” atau ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Luar Negeri yang telah mendapatkan penetapan penyetaraan dari Panitia Penilaian Ijazah Luar Negeri Kementerian Riset Teknologi dan Pendidikan Tinggi; 
• Wajib mengikuti segala ketentuan yang ada dalam kegiatan rekrutmen calon pegawai RSUI; 
• Mampu berbahasa Inggris secara pasif maupun aktif;
• Apabila dinyatakan lulus dan telah melalui tahap penawaran (offering) maka pelamar wajib menyertakan pemberkasan dokumen administrasi yang harus diserahkan ke Tim Rekrutmen sesuai dengan Standar Baku Pemberkasan Calon Pegawai RS UI.

II. Seleksi dan Pelaksanaan Tes 

A. Seleksi melalui 3 (tiga) tahap dengan sistem gugur yang meliputi: 

1. Seleksi Administrasi; 
2. Tes Kemampuan Dasar dan Kemampuan Bidang 
3. Fit and Proper Test 
4. Asesmen Psikologi; 

B. Lokasi pelaksanaan seleksi 
Seluruh proses seleksi akan dilakukan secara luring di Rumah Sakit Universitas Indonesia, Kampus UI Depok. Adapun jadwal pelaksanaan seleksi akan diinformasikan secara individual melalui surat elektronik resmi atau pesan Whatsapp; 

DOWNLOAD PENGUMUMAN PDF.

Berikut Tahapan Pendaftaran

kirim CV dan berkas lamaran terbaru Anda ke:

 http://rs.ui.ac.id/karir/ptt 

Batas pendaftaran tanggal 5 Juli 2024

Pada setiap tahap seleksi berlaku sistem gugur. Hanya kandidat terbaik dan memenuhi persyaratan yang berhak mengikuti tahap seleksi berikutnya. Pelamar wajib mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses seleksi.f